Etikai, compliance, antikorrupciós képzés tartása

A társaságoknak javasolt gondoskodni arról, hogy a munkavállalók belépéskor, illetőleg legalább évente compliance tárgyú, dokumentált képzést kapjanak, mely segít eligazodni a vállalat értékeihez igazodó magatartás gyakorlásában mind munkaidőben, mind munkaidőn kívül. Tájékoztatást ad, hogy a közösségi médiában miként képviseljék a társaságot, milyen módon tudnak bármilyen nyilatkozatot tenni a társaság működését illetően.
Pontos iránymutatást kapnak mind a vezetők, mind a munkavállalók, hogy az üzleti partnertől szabad-e, ha igen, milyen módon, milyen mértékű ajándékot elfogadni. A képzés tartalmának a társaság tevékenységi köréhez és compliance kockázataihoz kell igazodnia.
A képzési anyag összeállításának koordinálása a Compliance funkciót ellátó feladata. A képzéshez prezentáció készül, melyről rövid összefoglaló anyagot a résztvevők a képzés alatt vagy azt követően megkapnak.